Fundierung der Fallstudien

Zur wissenschaftlichen Fundierung werden die Fallstudien nach den fachlichen Schwerpunktthemen sortiert. Zu jedem Schwerpunktthema finden Sie in der Tabelle auch die Links zur wissenschaftlichen Fundierung.

Außerdem finden Sie hier eine knappe Zusammenfassung der Literatur zur Managementforschung.

Fallstudien		*Behandelte Führungsthemen*
Es geht um Beziehung zwischen Menschen!	1	Holpriger Berufseinstieg als Hochschulabsolvent (Automobilzulieferer)
Systematischer Aufbau einer Produktionslinie oder Worklife-Balance?	2	Führung ohne Machbarkeitswahn oder Selbstüberschätzung
Schrittweise Bildung von 5 Teams in der Entwicklungsabteilung	3	Kompetenzorientierte Teambildung und –entwicklung
Warum Robert? Der SC Steinbach 08 braucht einen personellen Neuanfang	4	Führungsgrundsätze im Ehrenamt
Führungsmannschaft des Vereins	5	Begabungsorientierter Personaleinsatz
Kostendruck im Sportverein 2014	6	Projektmanagement und der Umgang mit Konflikten
Kostendruck beim Automobilzulieferer	7	Wachsende Rentabilitätsprobleme
Entlassungen bei BBT	8	Mitarbeiterzufriedenheit als unterschätzter Produktionsfaktor
Mobbing in der Stadtverwaltung 2016	9	Mobbingvorwürfe und ihre Übertragungen
Glaubwürdigkeit im politischen Engagement	10	Erhaltung der Glaubwürdigkeit

Robert und Steffi diskutieren im Buch nicht nur die genannten fiktiven Fälle, sondern ab Fallstudie 8 an auch DAS Thema des letzten Jahres in der deutschen Automobilindustrie: den VW-Skandal, der als „Dieselgate“ traurige Berühmtheit erlangt hat. Der VW-Skandal wird zum Stand Ende August 2016 im Buch verarbeitet. Vgl. die besonders gelungenen Beiträge von ZEIT-ONLINE, der Süddeutschen Zeitung und von Handelsblatt bzw. Spiegel-Online.

Wenn Sie Interesse an allgemeinen Grundsätzen erfolgversprechender Führung haben, finden Sie hier anbei das vorläufige Fazit der FIDES-Projektgruppe.

Wissenschaftliche Begriffsklärungen zur Führungs- bzw. Managementlehre finden Sie hier.

Zu den allgemeinen Grenzen der Wissenschaft.